Palestre Digitali è un progetto di Corporate Citizenship di Accenture Italia realizzato con la collaborazione di Young Women Network, Fondazione Italiana Accenture, Randstad Italia, Assolombarda, Cariplo Factory, Gi Group, Jobiri, Job Farm e con il patrocinio di Regione Lombardia.
L’obiettivo del corso Palestre Digitali è migliorare le possibilità di occupazione dei giovani laureati in materie umanistiche, linguistiche, economiche e sociali reindirizzando le loro competenze verso le professioni digitali più richieste dal mercato. La partecipazione al corso è gratuita.
Il progetto è destinato sia a chi sta completando gli studi che a chi lavora e per questo prevede un duplice formato: in “Aula Virtuale” per chi vuole intraprendere un percorso intensivo con esercitazioni in team o in “Digital Learning” per chi vuole seguire un percorso individuale e flessibile.
La formazione in Aula Virtuale è un corso full-time di 4 settimane strutturato come segue: 120h di docenza da parte di professionisti del digitale, 50h di project working, 20h di e-learning.
La formazione in Digital Learning è un corso completamente digitale e personalizzabile in base ai propri interessi e al proprio background. Il corso prevede una piattaforma sempre accessibile con brevi moduli che forniscono una panoramica completa sul mondo del digitale.
Palestre Digitali si rivolge anche alle aziende che vogliono contribuire alla formazione degli iscritti mettendosi a disposizione con esperienze ed esercitazioni pratiche o offrire stage formativi al termine del percorso.
27°edizione.
Le lezioni si svolgeranno dal 6 giugno al 1 luglio in modalità e-learning.
Il corso si svolge online, dal lunedì al venerdì dalle 9:30 alle 13:00 e dalle 14:00 fino alle 18:00, con la sola giornata di chiusura in presenza.
Le iscrizioni chiuderanno il 20 maggio.
Il percorso formativo si rivolge ai giovani neolaureati o laureandi in materie umanistiche, linguistiche, economiche o sociali, interessati ad orientare le loro competenze verso le professioni digitali oggi più richieste dal mercato.
Requisiti necessari:
- Laureati/laureandi, attualmente inoccupati o disoccupati
- Età inferiore ai 29 anni
- Laurea triennale o magistrale conseguita da non più di 24 mesi (o laureandi entro 1 anno)
- Ottima conoscenza della lingua inglese
palestre digitali
cosa offre
- rapid e-learning sui temi principali del Digital Marketing
- presentazioni di case history e testimonianze di professionisti del digital marketing
- contatto con realtà aziendali di primaria importanza
- project work ed esercitazioni di gruppo per mettere a terra i concetti appresi durante le lezioni
- tutoraggio durante la formazione e la preparazione dei curriculum
programma del corso.
Il percorso mira ad incrementare le competenze in maniera focalizzata verso le aree del Digital Marketing a maggior potenziale occupazionale.
I principali argomenti trattati:
- Hard & Soft Skills
- Effective communication and presentation
- Creatività, Pensiero Laterale e Problem Solving, Teamwork e Leadership
- Lavorare per progetti: pianificazione e controllo di progetti
- Overview sul mercato del lavoro per le professioni digitali
- Principi di Imprenditorialità: budget, con particolare focus sulle campagne e iniziative di Marketing Digitale
- Digital Marketing
- SEO e SEA
- Display & Video Advertising
- Social e Digital PR
- WEB Reputation
- Business
- Digital strategy
- Project management
- Business model
- Business plan
- Digital design
- Information design
- Service design
- User experience e user interface design
- Interaction design
- Analytics, Tecniche e Tecnologie
- Digital Marketing Analytics
- Programmatic e predictive marketing
- Google Trends
- Intelligenza artificiale
- Deep learning e reti neurali
- Internet of Things (IoT)
Visita anche il sito: https://www.palestredigitali.it/
